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Politik und Gesellschaft

Studie zu Arbeitsplatzbedingungen bei lesbischen, schwulen und bisexuellen ArbeitnehmerInnenStudie zu Arbeitsplatzbedingungen bei lesbischen, schwulen und bisexuellen ArbeitnehmerInnen

Mach mit – jede Teilnahme zählt! Ausfüllen der anonymen Onlinestudie bis zum 5. August.

Masterarbeit in Arbeits- und Organisationspsychologie an der Universität Bern


Im Rahmen meiner Masterarbeit in Arbeits- und Organisationspsychologie untersuche ich die Arbeitsplatzbedingungen und Substanzgebrauch bei lesbischen, schwulen und bisexuellen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern. Bisher wurde nicht viel zu diesem Thema geforscht, Zweck der Untersuchung ist es, dies auch einmal in der deutschsprachigen Schweiz zu untersuchen.
Es ist also sehr wichtig, die Arbeitsplatzerfahrungen von möglichst vielen lesbischen, schwulen und bisexuellen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern näher zu erforschen. Du bist gefragt! Jede Teilnahme ist von grösster Wichtigkeit. Bedingung für die Teilnahme ist, dass Du zu mindestens 50 Prozent arbeitstätig und volljährig bist.

Bitte füll die Onlinebefragung bis zum 5. August 2012 aus. Um teilzunehmen, kannst Du mir eine Mail schreiben (livio.terribilini@students.unibe.ch), damit ich dir den Link zur Studie schicken kann. Oder Du kannst direkt den untenstehenden Link eintippen. Du wirst dann automatisch zur Onlinebefragung weitergeleitet und weitere Instruktionen erhalten. Die gesamte Studie erfolgt online an Deinem Computer.

Link zur Teilnahme ab 1. Juli: http://unipark.de/uc/SOZRE/6b4a/


Die Daten werden ausschliesslich online erhoben, Rückschlüsse auf die Identität der Studienteilnehmenden sind daher nicht möglich.
Nach Ausfüllen des Fragebogens erhältst Du eine allgemeine Rückmeldung zur Forschungsfrage; solltest Du an den Resultaten der Studie interessiert sein, kannst Du am Schluss des Fragebogens Deine Emailadresse angeben. Individuelle Rückmeldungen sind aus Gründen der Anonymität nicht möglich. Dauer der Onlinestudie: 25 bis maximal 35 Minuten.

Herzlichen Dank!
Livio

Universität Bern
Phil.- hum. Fakultät
Institut für Psychologie
Arbeits- und Organisationspsychologie

Infos
Datum: 22.06.2012
Autor:
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